تصل لـ800 جنيه.. ننشر شروط صرف حافز تطوير التعليم للمعلمين

أعلنت مديريات التربية والتعليم عن  شروط صرف حافز تطوير التعليم للمعلمين للعام الدراسي 2024/ 2025 لتطوير المعلمين ، حيث يشمل الشروط والتعليمات التالية.

حيث يجب أن يكون المعلم على رأس العمل ،  وأن يكون شاغلًا للوظيفة بصفة أصلية أو منتدبًا للعمل بها، بجانب عدد التوقيعات الفعلية في دفتر الحضور يجب أن يكون 20 توقيعًا شهريًا، باستثناء شهر فبراير الذي يتطلب 18 توقيعًا فعليًا ، وأيام الإجازات الرسمية والأعياد تُحتسب أيام عمل فعلية وتدخل ضمن التوقيعات .

وفي حال عدم استكمال التوقيعات المطلوبة، يتم خصم 40 جنيهًا عن كل يوم غياب إذا لم يتجاوز 5 أيام عمل فعلية في الشهر ، وعن شروط الحافز إذا  تجاوز غياب المعلم 5 أيام عمل فعلية في الشهر، يُحرم من الحافز، بينما

يُخفض الحافز بنسبة 25% إذا لم ينفذ المعلم التكليفات والتعليمات الموكلة إليه.

قواعد الصرف

يتم تطبيق قواعد الصرف الخاصة بالإجازات المرضية والإجازات الاستثنائية وإجازة الوضع وفقًا للقرار 259 مع الاستحقاق الكامل للأجر ، بجانب يجب أن  يتم العمل داخل الفصل الفعلي خلال تواريخ صرف الحافز من 1 أكتوبر 2024.

بالإضافة إلى أنه يتم الالتزام بالنصاب القانوني للمعلم طبقًا للقانون 155 لسنة 2007 وعدم ترك معلم بدون جدول أو إعطائه جدولا أقل من نصابه ، ويتحمل مدير المدرسة ولجنة الجدول مسؤولية إهدار المال العام في حال مخالفة هذه القواعد.

شروط صرف الحافز

ويُسجل كل معلم في استمارة منفصلة على النموذج المعتمد ، و يُستحق المعلم الحافز كاملاً بحد أقصى 800 جنيه إذا تم تخصيص نصابه كاملاً طبقًا للكادر، وإذا  لم يكن نصاب المعلم كاملًا من الحصص، يتم احتساب الحافز على فئة الحصة ، ويتم كتابة اسم المعلم مرة واحدة في كشوف الحافز ولا يُكرر الاسم، حيث يُصرف الحافز مرة واحدة فقط.

ويجب أن تكون الكشوف والاستمارات مرفقة بصورة معتمدة من جدول الحصص، موقعة من لجنة الجدول ومدير المدرسة، مع كتابة إجمالي الحصص باللغة العربية، و لا يجوز تعديل الكشوف بعد تسليمها واعتمادها، وفي حال نسيان أي معلم، يتحمل مدير المدرسة ومسئول الماهيات المسؤولية.

أما عن إجراءات صرف الحافز:

يتم صرف الحافز تحت مسئولية لجنة الجدول ومسئول الماهيات ومدير المدرسة، مع استيفاء الإقرار المعتمد والمختوم ، و بالنسبة للمنتدبين كليًا، يتم الصرف لهم من الجهة المستفيدة، أما في حالة الانتداب الجزئي، يتم الصرف من الجهة الأصلية.

اقرأ أيضاً:

المعلم المنتدب بين أكثر من مدرسة يتم صرف الحافز له بناء على خطاب رسمي معتمد من المدرسة المنتدب إليها ، ويتم  إدراج المعلم المساعد من الدفعة الأولى المعين في ديسمبر 2023 في كشوف الحافز.

اقرأ أيضاً: وزير الصناعة الإمارتي من مصر: كل الشكر للمسؤولين على تنفيذ المشروعات

ووفقاً لتوجيهات  وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني إضافة فئات الصف الأول الإعدادي إلى الفئات المستحقة لصرف حافز تطوير التعليم، مع تطبيق نفس قواعد الاستحقاق والصرف التي تم تطبيقها على الفئات في العام الدراسي السابق.

وقررت الوزارة أن يتم الصرف بشكل عاجل من الاعتمادات الموجودة تحت تصرف مديريات التربية والتعليم، لحين قيام وزارة المالية بتوفير الدعم المخصص لهذا الغرض.

تطوير المعلمين

وفي هذا السياق أكد عبد السلام محمود وكيل شئون المعلمين بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني أن الوزارة تسعي دوماً لارتقاء بالمعلمين مع الحفاظ على كافة حقوقهم بدون إهدار حقهم ، ولذلك فالشروط التى وضعتها الوزارة لصرف الحافز تتسم بالسهولة والفئات المستحقة هدفها التطوير وليس أكثر من ذلك ، مع تطبيق قواعد الصرف والاستحقاق لكافة الفئات المستحقة .

وأشار وكيل شئون المعلمين لــ ” عين مصر ”  أن الحافز بالنهاية يبرز دور مهنة المعلم وأن المعلم لا يحبذ أن يلجأ للدروس الخصوصية كي يحسن دخله الشهري ، فبالنهاية المعلم جزء أساسي من المنظومة التعليمية التى لا يمكن الاستغناء عنه ، ولابد من تطويره بكافة السبل الممكنة التى تساعدنا على ذلك ، وبالتالي أكثر دليل على هذا اهتمام القيادة الرئاسية بالمعلم وتأهليه وتدريبة كي يصبح ملم بالوضع الحالي وتطوير المنظومة التعليمة .